◆年間3000人を選考する企業の人事役員・人事社員が登壇！内定突破に向けた就活対策を直接レクチャー！

「就活を最近はじめてまわりから出遅れていると感じる…」

「とりあえずいろんな会社を見ているけど正直、迷走している…」

「自己分析、ES、GD、面接の対策をしたい…！」

「選考に落ちる／受かる理由がわからない」

「選考突破率を上げたい…」

「内定を取れる人って、どんな感じ？」

このような就活生のみなさんの疑問・悩みにお答えすべく

3時間で就活を最短距離でキャッチアップ＆攻略できる《就活まるっと対策セミナー》を実施します！

【本セミナーのポイント】

■『自分らしい企業選び・意思決定を！就活軸の作り方と企業探しの方法』

　→「なんとなく有名だから」で広く浅く会社を見ていたら時間切れに…。自分らしい効率的な企業の選び方とは？

■『人事はここを見ている！ES・GD・面接で抑えるべきポイント』

　→年間3000名以上を選考する企業の人事役員が登壇しお伝えします！

■『評価される面接』内定実績多数の先輩がお手本ロープレ実演

　→内定実績多数、エンカレッジメンターの幹部を務めていた社員がお手本をお見せします！

■希望者にはその場で『フィードバック』も！

　→あなたの自己分析・ES・面接に弊社役員や元エンカレメンター社員が直接フィードバックさせていただくことも！

■参加者全員に『面接完全攻略のためのチェックリスト』を配布！　

■年内内定可能！本セミナー参加者限定の特別スピード選考フローをご案内！

【本イベントで得られること】

◎「ES・自己分析」「面接」「グループディスカッション」の重要ポイントが短時間で学べる！

◎人事が選考で評価しているポイントを直接聞ける！

◎見聞きした学びをセミナー中、すぐに実践できる！

◎希望者はその場でフィードバックをもらえる！

◎チェックリストを使って自分の面接を見直せる！

◎本イベント参加者限定の特別スピード選考フローをご案内！

◆イベント概要

【開催日程】

①2/21(水)15：00〜18：00

②2/29(木)15：00〜18：00

※各回先着50名限定

【開催方法】

オンライン（Zoomを使用予定）

※当日使用するURLはイベント前日までにメールにてお送りいたします。

【内容】

①『自分らしい企業選び・意思決定を！就活軸の作り方と企業探しの方法』

　→「なんとなく有名だから」で広く浅く会社を見ていたら時間切れに…。自分らしい効率的な企業の選び方とは？

②『人事はここを見ている！ES・GD・面接で抑えるべきポイント』

　→年間3000名以上を選考する企業の人事役員が登壇しお伝えします！

③『評価される面接』内定実績多数の先輩がお手本ロープレ実演

　→内定実績多数、エンカレッジメンターの幹部を務めていた社員がお手本をお見せします！

④実践！希望者にはその場で『フィードバック』も！

　→自己分析・ES・GD・面接。それぞれ最も取り組みたいものをその場で実践。

　→希望者には弊社役員や人事が直接フィードバックさせていただくことも！

最初のレクチャーをすぐにアウトプットして学びの定着を図るなかで、

あなた自身の就活をさらに良くしていくためのヒントを見つけられること間違いなしです！

【登壇者】

取締役CHO(最高人事責任者)　津野 麻亜耶(早稲田卒・ブランディングコンサル出身)

東京都出身。早稲田大学卒。元子役で女優を目指して高校を中退した過去があり、大検を取得して早稲田大学に入学。学生時代はキャストをしながら海外留学を経験。新卒でブランディングコンサルティングを行うベンチャー企業に入社。新卒採用を始める前のバルセロナに出会い、コーポレートブランドの再開発にコンサルタントとして携わっていた。2019年4月、志に共感して中途入社。取締役CHOとして、採用、育成、組織開発などに幅広く従事している。

人事部 採用担当　西 淳平（ 京大22卒・元エンカレッジ本部採用責任者)

大学4年時にはエンカレッジ京都大学支部で活動しながら、日本全国の支部を動かす本部の幹部メンバーとしても活動。就活生時代にはコンサルやIT、メガベンチャーを中心に取り組み、 PwCコンサルティング合同会社（strategy&）、スマートニュース株式会社、株式会社ドワンゴなどから内定を獲得。2022年4月からバルセロナの本社配属で入社。採用戦略の策定〜実行、全社イベントの運営など1年目から幅広く会社の未来をつくる仕事に携わっている。

◆東大・京大・旧帝大新卒生が続々入社する【株式会社バルセロナ】とは？

バルセロナは札幌すすきのでニュークラブ（いわゆるキャバクラ）を経営しているベンチャー企業です。

新卒・キャスト・アルバイトの採用で年間3000名以上の面接を実施する私たちのノウハウを生かして、就活を頑張る皆さんに学びをご提供できたらと考え今回のセミナー実施に至りました。

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★バルセロナ選考の特徴

# SNSで話題の夜直し社長が登壇！

# 将来の幹部候補採用！

# 「webセミナー」＋「集団面接（希望者）」の説明会 兼 1次選考会！

# 本選考直結型で、年内に内定出し！

# ES無し！

# 選考高評価者は札幌に無料ご招待も！

《【年内内定！幹部候補採用】◆業界No.1企業の創り手となり最速の自己成長を／1次選考 兼 説明会》申し込みページ

→https://www.barcelona.co.jp/recruit/barcelonow/company/1193/

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キャバクラとは、頑張る大人たちのための「承認ビジネス」。

その価値をもっと世の中に届けていくため、キャバクラビジネスをアップデートしていくのが私達の使命です。

実際に、キャバクラ業界ではまだ当たり前ではない、新卒採用・DX化・データドリブン経営を導入。

売上が昨対比率125%で成長を遂げるなか、業界のNo.1ポジションを獲るべく、今後は全国・海外へと拡大を予定しています。

私達が目指すのは、「マーケットのゲームチャンジャー」。

業界のNo.1シェアを獲ったとき、私達のやり方が業界の常識になり、全体の経営水準があがり、業界変革を成し遂げられると確信しています。

そのビジョンにワクワクして、全国から優秀で面白い仲間たちが集まりつつあります。

東大・京大や早慶といった上位校中心に全国の大学から新卒メンバーが入社。

中途メンバーも、コンサル、外資系、元No.1キャストなど、多種多様な経歴のメンバーで賑わいます。

もともとキャバクラ業界には縁のない人達ばかりでしたが、マーケットチェンジャーを目指す中で、たくさんの打席に立ち、実力を高め、自分にしか歩けない特別な人生を歩みたいと心に決めた人ばかりです。

今回はビジョンにともに挑み、3年以内に我々の店舗のリーダーとなって、その後は全国展開・海外展開の際の店舗の立ち上げを担うなど、企業成長の立役者となってくれる方を募集します。

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そんなバルセロナでは現在、【25卒／本選考直結インターンシップ】を開催しています。

ご興味を持った方はぜひ説明会・インターンにお申し込みください。

《【早期内定！幹部候補採用】◆業界No.1企業の創り手となり最速の自己成長を／1次選考 兼 説明会》申し込みページ

→https://www.barcelona.co.jp/recruit/barcelonow/company/1193/

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